Führung bedeutet, Chancengleichheit für alle zu schaffen.
- 21. März
- 1 Min. Lesezeit
Sonalaxmi Sarkar, Globally Experienced Transformation Executive
LinkedIn-Beitrag vom 17. März 2026
#Führung bedeutet, Chancengleichheit für alle zu schaffen.
Als #inklusive Führungskraft im Businessbereich unterstütze ich aktiv #kulturelle Vielfalt und Chancengleichheit über Grenzen und Geschlechter hinweg. Unterschiedliche Perspektiven stärken Teams, verbessern Entscheidungen und machen Organisationen innovativer.
Ich freue mich darauf, mich mit anderen Führungskräften und erfahrenen Professionals in der #LeaderLounge zu vernetzen, um Ideen über Führung über Grenzen und Geschlechter hinweg, kulturelle Vielfalt und die Integration globaler Talente in der DACH-Region auszutauschen.
Ebenso freue ich mich darauf, junge Professionals im #TalentCoachingCorner beim Global Talent Career Festival zu treffen, wo ich meine Erfahrungen als globale Führungskraft und Talent in Deutschland teilen werde.
Lasst uns Ideen, Erfahrungen und Best Practices austauschen — und unsere Unterstützung für Diversity & Inclusion beim Global Talent Career Festival zeigen.
📅 26. März 2026 | 18:00
📍 Rheinriff, Düsseldorf
🎟 Sichert euch euer Ticket:https://lnkd.in/dwuiy3Ty
Wir sehen uns dort!





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